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AFFAIRES La Confédération des employeurs africains signe un protocole d'accord avec des entreprises
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AFFAIRES La Confédération des employeurs africains signe un protocole d'accord avec des entreprises à l'OCDE lors du sommet du B20 au Brésil
avr. 02, 2026
Posted by:
Tevin Richard
Le récent sommet du B20 au Brésil, qui s'est tenu du
23
au
25
octobre 2024, a marqué un tournant dans la collaboration économique mondiale, réunissant des acteurs clés du monde des affaires, des gouvernements et de la société civile afin de promouvoir une croissance inclusive et un développement durable. Parmi les partenariats officiels importants noués figure la signature d'un protocole d'accord entre la Confédération des employeurs BUSINESSAfrica et Business at OECD (BIAC), qui représente les intérêts du secteur privé au sein de l'Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE).
Le protocole d'accord, fruit d'un dialogue continu depuis 2023, marque une étape cruciale pour promouvoir le rôle de l'Afrique dans l'économie mondiale et renforcer les liens entre les pays africains et les pays de l'OCDE.
Étaient présentes lors de la signature Mme Jacqueline Mugo, secrétaire générale de BUSINESSAfrica, et Hanni Rosenbaum, directeur exécutif de Business at OECD. Mme Mugo a exprimé son enthousiasme quant à ce partenariat, soulignant qu'il représente une formidable opportunité pour les employeurs africains de faire davantage entendre leur voix dans les discussions économiques mondiales.
Mme Hanni Rosenbaum, représentante des entreprises à l'OCDE, a souligné l'importance d'intégrer les perspectives africaines dans les recommandations politiques de l'OCDE.
La signature du protocole d'accord symbolise un engagement commun en faveur de la collaboration, de la croissance économique et du développement inclusif. Les représentants des deux organisations se sont dits optimistes quant au fait que ce partenariat permettra de réaliser des progrès significatifs sur de nombreux fronts. BUSINESSAfrica, principale organisation continentale représentant les employeurs et le secteur privé en Afrique, entend tirer parti de ce partenariat pour renforcer l'influence des entreprises africaines au sein de l'OCDE et veiller à ce que les défis et les opportunités propres à l'Afrique soient pris en compte.
Principaux domaines d'intervention du protocole d'accord
L'accord définit plusieurs domaines clés dans lesquels les deux parties collaboreront étroitement :
Coopérer dans le cadre de l'engagement de l'OCDE avec l'Afrique, notamment par le biais de déclarations communes, le cas échéant.
Échanger les meilleures pratiques et favoriser la coopération entre les milieux d'affaires africains et ceux de l'OCDE sur les sujets d'intérêt commun dans le cadre des travaux de l'OCDE relatifs à l'Afrique.
Maintenir des contacts réguliers sur les activités d'intérêt commun.
Collaborer à des initiatives communes liées au Partenariat OCDE-Afrique, en fonction de priorités communes et en s'appuyant sur les contributions des réseaux respectifs des participants.
Renforcer les capacités des participants pour faire progresser le partenariat OCDE-Afrique.
Soutenir les initiatives de plaidoyer des participants liées au partenariat OCDE-Afrique.
Soutenir les initiatives des participants visant à faire progresser les domaines susmentionnés.
Author :
Lionel Otieno